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Gehaltsrechner

Brutto zu Netto — und was ein Mitarbeiter Sie wirklich kostet.

Gehaltsrechner

Das bulgarische Recht sieht mindestens 0,6 % des Grundgehalts je vollem Jahr Berufserfahrung in gleicher oder ähnlicher Tätigkeit vor (Art. 12 der bulgarischen Lohnstrukturverordnung). Es zählt nur Vorerfahrung, die der Arbeitgeber anerkennt. Bei einer ersten Stelle 0 lassen.

Auszahlung an den Mitarbeiter

1.551,96 €

Bruttomonatsgehalt
2.000,00 €
Arbeitnehmerbeiträge
-275,60 €
Einkommensteuer (10 %)
-172,44 €
Auszahlung an den Mitarbeiter
1.551,96 €
Arbeitgeberbeiträge
380,40 €
Gesamtkosten für den Arbeitgeber
2.380,40 €
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PositionSatzMonatlich
Gehalt
Bruttomonatsgehalt2.000,00 €
Versicherungspflichtiges Einkommen2.000,00 €
Steuerbemessungsgrundlage (Brutto abzüglich Arbeitnehmerbeiträge)1.724,40 €
Arbeitnehmer: Beiträge und Steuer
Rente (staatlicher Fonds)6,58 %131,60 €
Rente (Universalfonds)2,20 %44,00 €
Krankheit und Mutterschaft1,40 %28,00 €
Arbeitslosigkeit0,40 %8,00 €
Krankenversicherung3,20 %64,00 €
Arbeitnehmerbeiträge13,78 %275,60 €
Einkommensteuer (10 %)10,00 %172,44 €
Gesamtabzüge448,04 €
Auszahlung an den Mitarbeiter1.551,96 €
Arbeitgeber: Beiträge obendrauf
Rente (staatlicher Fonds)8,22 %164,40 €
Rente (Universalfonds)2,80 %56,00 €
Krankheit und Mutterschaft2,10 %42,00 €
Arbeitslosigkeit0,60 %12,00 €
Krankenversicherung4,80 %96,00 €
Arbeitsunfall und Berufskrankheit0,50 %10,00 €
Arbeitgeberbeiträge19,02 %380,40 €
Gesamtkosten für den Arbeitgeber2.380,40 €

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Eine Schätzung für den Standardfall: Arbeit der dritten Kategorie, Mitarbeiter nach 1959 geboren, auf Grundlage der seit dem 1. August 2026 geltenden Beitragsbemessungsgrenzen. Bei Arbeitnehmern richtet sich die Mindestbemessungsgrundlage nach der Tätigkeit und kann abweichen. Sprechen Sie mit uns, bevor Sie danach handeln.

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